04 Dic 2018ManagementLeer más...
Antes, el jefe decía algo y los empleados debían obedecer sin ninguna objeción, hoy, las empresas apuestan a modelos de trabajo más dinámicos que deconstruyen las jerarquías.
Antes, el jefe decía algo y los empleados debían obedecer sin ninguna objeción, hoy, las empresas apuestan a modelos de trabajo más dinámicos que deconstruyen las jerarquías.